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Learning in Organizations

An Evidence-Based Approach

Idioma InglésInglés
Libro Tapa dura
Libro Learning in Organizations J. Kevin (Michigan State University) Ford
Código Libristo: 32901573
Editores Taylor & Francis Ltd, noviembre 2020
Learning in Organizations: An Evidence-Based Approach examines the variety of systematic approaches... Descripción completa
? points 528 b
215.89 €
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Learning in Organizations: An Evidence-Based Approach examines the variety of systematic approaches and strategies for learning and development used in the workplace through the implementation of formal training, guided instruction, developmental job experiences, and self-directed learning.

Actriz & Políglota
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Sobre el libro

Nombre y apellidos Learning in Organizations
Autor J. Kevin (Michigan State University) Ford
Idioma Inglés
Encuadernación Libro - Tapa dura
Fecha de publicación 2020
Número de páginas 342
EAN 9780367201876
ISBN 0367201879
Código Libristo 32901573
Editores Taylor & Francis Ltd
Peso 820
Dimensiones 178 x 254 x 21

Categorías

Economía, finanzas, empresa y gestión > Empresa y gestión > Gestión y técnicas de gestión > Gestión de áreas específicas > Gestión de personal y recursos humanos
Sociedad y ciencias sociales > Psicología > Cognición y psicología cognitiva
Economía, finanzas, empresa y gestión > Empresa y gestión > Teoría y comportamiento organizativos
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